В Хакасии по инициативе прокуратуры Черногорска управляющая организация привлечена к административной ответственности за нарушение трудового законодательства. Речь идет об ООО «ЖЭУ-7», где работодатель уклонялся от оформления трудовых отношений с работником.
Так, на протяжении длительного периода времени с работником заключались гражданско-правовые договоры на осуществление услуг дворника и выполнение работы по уборке придомовой территории. Однако неоднократное заключение договоров на оказание услуг свидетельствует о длительности выполнения трудовой функции. Работник осуществлял трудовую функцию по одному месту работы на протяжении длительного периода, что характерно для трудовых правоотношений.
Прокуратура внесла в адрес руководителя управляющей организации представление, нарушения устранены, с работником заключен трудовой договор.
Кроме того, директор организации привлечен к административной ответственности, ему назначен штраф в размере 10 тыс. рублей, сообщает прокуратура РХ.
